Вакансия Начальник отдела правового и кадрового обеспечения в Нижнем Новгороде

Обязанности:

Организовывает юридическую и кадровую работу в учреждении;

Представляет интересы учреждения в судебных органах и иных организациях;

Консультирует работников учреждения по вопросам применения законодательства Российской Федерации;

Проверяет соответствие приказов и других документов, издаваемых в учреждении, требованиям законодательства Российской Федерации;

Совместно со структурными подразделениями учреждения принимает участие в работе по заключению хозяйственных и иных договоров, участвует в подготовке котировочной, аукционной документации;

Организует и ведет претензионную и судебную работу;

Оказывает практическую помощь подразделениям и работникам учреждения в разрешении вопросов правового и трудового характера

Участвует в рассмотрении и согласовании документов, находящихся в компетенции отдела;

Высшее образование, стаж работы более 5 лет, полная занятость

Высшее профессиональное (юридическое) образование;

Стаж работы не менее 5 лет. Желательно опыт работы в бюджете.

Знание договорной и хозяйственной работы, законодательство РФ (ГК РФ, ТК РФ и т.д.) и нормативно - правовые акты органов государственной власти и управления;

Официальное трудоустройство по ТК РФ;

график работы: 5-ти дневная рабочая неделя, пн.-чт. с 8-30 до 17-30, пт. с 8-30 до 16-30;

соц. гарантии;

заработная плата оклад + % надбавка, + % премия, + надбавка за выслугу лет;

место работы: остановка Речной вокзал.

Опыт работы: более 5 лет
График работы: полный рабочий день